第七十一条　海关推广职责，必须遵守司法，守护国度利益，遵循法定权柄和法定法式严格法律，接受监督。

　　第七十二条　海关工作人员必须秉公法律，清廉自律，忠于职守，文化服务，不得有下列行为：

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；

　。ǘ）犯法限度他人人身自由，犯法查抄他人身段、住所或者场所，犯法查抄、截留进出境运输工具、货物、物品
；

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；

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；

　。├挠萌ū，有意刁难，迟延监管、检验
；

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；

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　　第七十三条　海关该当凭据依法推广职责的必要，加强行列建设，使海关工作人员拥有优良的政治、业务素质。

　　海关专业人员该当拥有司法和有关专业知识，切合海关划定的专业岗位任职要求。

　　海关招收工作人员该当依照国度划定，公开考试，严格查核，择优录用。

　　海关该当有打算地对其工作人员进行政治思想、法造、海关业务培训和查核。海关工作人员必须定期接受培训和查核，经查核不合格的，不得持续上岗执行职务。

　　第七十四条　海关总署该当尝试海关关长定期互换造度。

　　海关关长定期向上一级海关述职，如实陈述其执行职务情况。海关总署该当定期对直属海关关上进行查核，直属海关该当定期对从属海关关上进行查核。

　　第七十五条　海关及其工作人员的行政法律活动，依法接受监察机关的监督
；缉私警员进行窥伺活动，依法接受人民检察院的监督。

　　第七十六条　审计机关依法对海关的财政出入进行审计监督，对海关办理的与国度财政出入有关的事项，有权进行专项审计调查。

　　第七十七条　上级海关该当对下级海关的法律活动依法进行监督。上级海关以为下级海关作出的处置或者决定不适当的，能够依法予以调换或者撤销。

　　第七十八条　海关该当遵循本法和其他有关司法、行政律例的划定，成立健全内部监督造度，对其工作人员执行司法、行政律例和遵守纪律的情况，进行监督查抄。

　　第七十九条　海关内部掌管审单、检验、放杏注稽查和调查等重要岗位的职责权限该当明确，并相互分离、相互造约。

　　第八十条　任何单元和幼我均有权对海关及其工作人员的违法、违游记为进行控诉、检举。收到控诉、检举的机关有权处置的，该当依法依照职责分工实时查处。收到控诉、检举的机关和掌管查处的机关该当为控诉人、检举人保密。

　　第八十一条　海关工作人员在调查处置违法案件时，遇有下列情景之一的，该当回避：

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；

　。ǘ）自己或者其近亲属与本案有利害关系
；

　。ㄈ┯氡景傅笔氯擞衅渌叵，可能影响案件公正处置的。